創建繁榮未來

於二零一九年，我們在業務上應用SwireTHRIVE，以貫徹實施及匯報可持續發展事宜。SwireTHRIVE讓各業務部門合作推動可持續發展理念，產生協同效益。目前，我們正在擴大SwireTHRIVE的範圍，以涵蓋可持續發展中的相關社會元素，例如多元化和共融。

太古公司主席、部門行政總裁與財務總監每年召開兩次會議，商議SwireTHRIVE及可持續發展的風險、機遇和目標，而我們亦會每季向董事局匯報環境、健康與安全績效。

我們亦訂立了行之有效的協議守則，以便就碳排放、廢棄物和水資源所收集的數據更加準確一致。部分可持續發展數據會用作報告。

此外，我們正在審視現行的可持續發展政策，並且制定廢棄物的相關政策。

我們亦正著手制定二零三零年的碳排放、廢棄物與水資源目標。地產和飲料業務部門正為此制定科學基礎目標（即是因應將全球暖化限制於工業化前水平攝氏2度以下所需的減排規模），制定相應的目標。