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太古一直堅守可持續發展的承諾。我們投資於可持續發展工作，並相信這是正確的方針，也是我們為股東創造長遠價值的基礎。要達到這個目標，有賴我們的員工、業務所在的社區和自然環境配合。
「我們深信，假若業務所在地繁榮興旺，我們的業務也可蓬勃發展。」
太古一直堅守可持續發展的承諾。我們投資於可持續發展工作，並相信這是正確的方針，也是我們為股東創造長遠價值的基礎。要達到這個目標，有賴我們的員工、業務所在的社區和自然環境配合。
「我們深信，假若業務所在地繁榮興旺，我們的業務也可蓬勃發展。」
可持續發展是太古公司的策略目標之一。為將可持續發展的理念融入業務和管理工作中，我們制定了可持續發展策略（SwireTHRIVE）以及環境、社會及管治政策。SwireTHRIVE旨在於五個主要範疇上，透過提升標準和效率並推動創新，致力減低營運風險，以及建立業務的長期復原力，包括氣候、廢棄物、水資源、員工及社區。
可持續發展是太古公司的策略目標之一。為將可持續發展的理念融入業務和管理工作中，我們制定了可持續發展策略（SwireTHRIVE）以及環境、社會及管治政策。SwireTHRIVE旨在於五個主要範疇上，透過提升標準和效率並推動創新，致力減低營運風險，以及建立業務的長期復原力，包括氣候、廢棄物、水資源、員工及社區。
我們的可持續發展報告列明公司在可持續發展、道德及良好管治方面採取的方針，這方針對達成與持份者建立開誠布公的對話十分重要，相信有助建立復原力，為所有持份者創造價值。
公司於二零零七年發表首份年度可持續發展報告，最新一份報告已經編製，中（繁體）、英文版載於一個互動網站。報告內容參考全球報告倡議組織的標準，以及香港聯合交易所有限公司發佈的《環境、社會及管治報告指引》中的「不遵守就解釋」條文及建議披露內容。
